Керівник (-ця) напрямку з розвитку інституційної спроможності у сфері відбудови великих міст — EU4Reconstruction

Дата публікації:
Термін подачі до:

EU4Reconstruction шукає Керівника (-цю) напрямку з розвитку інституційної спроможності у сфері відбудови великих міст.

The EU4Reconstruction

Європейський Союз (ЄС) спільно з Данією, Німеччиною, Францією та Литвою започаткував EU4Reconstruction — Ініціативу Team Europe з бюджетом 37 млн євро, що об’єднує силу, досвід і солідарність ЄС для підтримки відновлення та реконструкції України.

Ініціатива має на меті зміцнити врядування, удосконалити управління державними інвестиціями та посилити координацію між рівнями влади з акцентом на цінностях ЄС. Вона поділена на два паралельні й пов’язані напрями: перший реалізують GIZ (провідна організація) та Expertise France (партнер), другий — Міністерство закордонних справ Данії (провідна організація) та CPVA (партнер).

EU4Reconstruction посилить лідерство Міністерства розвитку громад та територій, зміцнить Агентство відновлення, надасть інструменти місцевим органам влади для професійного й сталого управління відбудовою, а також підтримає громадянське суспільство та незалежні медіа в нагляді за процесами, забезпечуючи суспільну довіру та зменшуючи ризики корупції.

Програма посилить політичний діалог щодо відновлення та реконструкції, зокрема у сфері управління державними інвестиціями, управління публічною інфраструктурою на національному, регіональному й місцевому рівнях та розвитку спроможності для забезпечення ефективної роботи системи. Частиною цього процесу стане підготовка зацікавлених сторін та їхньої політико-нормативної бази до вступу України в ЄС. Це, зокрема, дозволить забезпечити ефективний, прозорий і підзвітний розподіл ресурсів із широким залученням у планування та реалізацію інфраструктурних проєктів, відповідно до принципу субсидіарності.

Це завдання стосується напряму 2, де Данія очолює реалізацію програми конкретних цілей, пов’язаних з міськими радами великих міст.

Посада

Назва: Керівник напрямку з нарощування спроможності у сфері відновлення у великих містах (Компонент 1)

Місце роботи: Офіс EU4Reconstruction у місті Київ.

Контракт: Пропонується контракт на повну зайнятість з Посольством Данії.

Умови: Заробітна плата відповідно до кваліфікації та політики щодо персоналу посольства, а також пакет пільг для співробітників, що включає премії за результатами роботи, медичне страхування та п’ять тижнів оплачуваної відпустки.

Команда: Керівник напрямку з нарощування спроможності у сфері відновлення у великих містах (далі — Керівник Компонента 1) очолює команду з до чотирьох штатних працівників, групи зовнішніх старших консультантів, представників у містах і підпорядковується керівництву Програми.

Сфера відповідальності

Керівник Компонента 1 відповідатиме за досягнення результату програми:
«Спроможні великі міста володіють необхідними ресурсами для ефективного та прозорого планування й управління процесами відновлення».

Компонент працюватиме з низкою обраних великих міст. Єдине місто, попередньо визначене для роботи — це місто Миколаїв.

Цей напрямок фокусується на:

  • підтримці обраних міських адміністрацій у стратегічному середньо- та довгостроковому плануванні та моніторингу стратегічних документів, що стосуються відновлення та процесів управління публічними інвестиціями (PIM);
  • нарощуванні спроможності міських адміністрацій розробляти детальні та реалістичні проєкти;
  • підтримці найбільших муніципальних підприємств обраних міст у впровадженні принципів корпоративного управління відповідно до стандартів ОЕСР.

Компонент тісно співпрацюватиме, обмінюватиметься кращими практиками та координуватиме дії з командою, яка працює з Міністерством розвитку громад, територій та інфраструктури України та малими громадами під керівництвом GIZ.

Відібраний кандидат має:

  • Бути натхненним лідером, який демонструє лідерство, ініціативу та створює атмосферу довіри й поваги в команді, забезпечуючи високі результати роботи команди та зовнішніх експертів.
  • Вміти працювати як на стратегічному, так і на операційному рівні — визначати короткострокову та довгострокову підтримку для партнерів.
  • Брати участь у стратегічному плануванні підтримки муніципалітетів у рамках EU4Reconstruction разом з керівництвом та іншими членами команди.
  • Забезпечувати взаємодію з ключовими стейкхолдерами, зокрема з Міністерством розвитку громад, територій та інфраструктури України, міськими головами, асоціаціями місцевого самоврядування, міжнародними партнерами та Делегацією ЄС.
  • Розробляти детальні робочі плани, бюджети та план розподілу ресурсів для Компонента з урахуванням загального програмного документу.
  • Сприяти підготовці аналітичних матеріалів і пропозицій у сфері місцевого самоврядування.
  • Відслідковувати прогрес і результати: координувати спільні проєкти з нарощування спроможності, підтримувати горизонтальну імплементацію, готувати регулярні звіти.
  • Забезпечувати ефективну комунікацію з GIZ, Expertise France, МФО, Делегацією ЄС та Урядом.
  • Сприяти взаємодії між міськими адміністраціями та міжнародними партнерами щодо спільних проєктів з розвитку спроможності.
  • Надавати менторську підтримку та коучинг членам команди.
  • Забезпечувати синергію між компонентами Програми.
  • Гарантувати високу якість роботи, дотримання етичних стандартів у закупівлях та адміністративних процедурах відповідно до стандартів МЗС Данії.
  • Виконувати інші завдання за домовленістю з керівництвом Програми.

Вимоги до кандидата / Кваліфікація

  • Ступінь магістра з публічної політики, державного управління, права, політології, бізнес-адміністрування або суміжної галузі.
  • Досвід роботи на посаді керівника команди або в аналогічній управлінській ролі.
  • Щонайменше 5 років підтвердженого професійного досвіду у сфері нарощування спроможності органів місцевого самоврядування.
  • Досвід ефективної взаємодії з українськими або міжнародними державними інституціями.
  • Високі навички командної роботи: здатність створювати сприятливе робоче середовище, наставництво та розвиток партнерів і колег.
  • Здатність працювати під тиском із дотриманням стиснених термінів, гнучкість і підприємницький підхід.
  • Знання з розробки та впровадження стратегічних документів для великих міст буде перевагою.
  • Знання сфери комунальних підприємств в Україні буде перевагою.
  • Вільне володіння українською та англійською мовами є обов’язковим.
  • Високий рівень етики, доброчесності та професійної репутації.

Кінцевий термін подання заявок

Зацікавлені кандидати повинні надіслати:

  1. короткий мотиваційний лист
  2. резюме (CV) з контактами трьох осіб для надання рекомендацій

на адресу [email protected], копія — [email protected]до кінця робочого дня 13 жовтня 2025 року.

У темі листа необхідно вказати: “Application for EU4Rec Team Leader 1_Прізвище”.

Перейти до вмісту
EUACI
Огляд конфіденційності

Цей веб-сайт використовує файли cookie, щоб ми могли забезпечити вам найкращу взаємодію з користувачами. Інформація про файли cookie зберігається у вашому браузері та виконує такі функції, як розпізнавання вас, коли ви повертаєтеся на наш веб-сайт, і допомагає нашій команді зрозуміти, які розділи веб-сайту ви вважаєте найбільш цікавими та корисними.